漲工資是每個(gè)人的心愿,近兩年機(jī)關(guān)事業(yè)工資改革備受關(guān)注,基本工資預(yù)漲10%:2016年機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資上漲預(yù)算提10%。
在相當(dāng)多的年份,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資增長靠的是津貼補(bǔ)貼。這很不合理。專家認(rèn)為基本工資應(yīng)該占到60%至70%比較合適。
公務(wù)員又要漲工資啦?人力資源和社會(huì)保障部原副部長何憲近日表示,今年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資在工資中占比有望進(jìn)一步提高到45%左右,地區(qū)附加津貼政策也有望在1至2年內(nèi)出臺(tái)。對此網(wǎng)友呼吁:“公務(wù)員都漲工資了,老百姓也該漲一漲了?!?
近幾年,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資改革一直備受關(guān)注,去年國務(wù)院辦公廳出臺(tái)調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施方案。該方案出臺(tái)后就意味著機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資、養(yǎng)老金等和企業(yè)人員一樣,隨著正常調(diào)整機(jī)制而進(jìn)行調(diào)整。而在改革之前,機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金并非每年都會(huì)進(jìn)行調(diào)整,基本工資的比重也只占30%左右。
今年兩會(huì)期間,何憲也曾多次提及機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的工資改革問題,他表示去年完善機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度的政策實(shí)施后,已經(jīng)達(dá)到了與其的目的,今年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本工資在工資中占比有望進(jìn)一步提高,從40%到45%左右,此外,地區(qū)附加津貼政策也有望在1至2年內(nèi)出臺(tái)。
何憲透露,今年兩會(huì)提交討論的2016年財(cái)政預(yù)算表,用于機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本工資上漲的預(yù)算提高了10%。但這不等于基本工資標(biāo)準(zhǔn)同步上漲10%,因?yàn)檫@里面還包含了基本工資正常提檔升級所需的預(yù)算。他表示,建立正常的工資增長機(jī)制,今年是非常關(guān)鍵的一年。如果今年增長了,這個(gè)機(jī)制就基本算建立起來了。要把工資正常增長機(jī)制建立起來,這并非是確定每年一定要漲多少工資,而是在于每兩年要固定漲一次工資,具體漲幅根據(jù)當(dāng)年的情況來定。
此外,在養(yǎng)老金漲幅方面,據(jù)《關(guān)于2015年中央和地方預(yù)算執(zhí)行情況與2016年中央和地方預(yù)算草案的報(bào)告(摘要)》顯示,2016年1月1日起,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金將提高6.5%左右,但最后結(jié)果仍有待兩會(huì)討論之后發(fā)布。
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本文來源:報(bào)告大廳
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